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El Reclutador realiza aspectos del proceso de reclutamiento y contratación de personal a tiempo completo y parcial y será responsable de la coordinación de eventos de empleados a tiempo parcial y de temporada. Este puesto también asistirá en el desarrollo de estrategias para la retención de empleados y coordinará los esfuerzos de reclutamiento de diversidad para el Zoológico. Depende del Director Adjunto de Adquisición de Talentos y HRIS.
El diseñador de paisajes nativos gestiona el diseño y la instalación de paisajes nativos, así como la promoción del programa Wild Toledo en el zoológico de Toledo. Trabaja con el personal de Wild Toledo y de Servicios Creativos para comercializar eficazmente el programa Wild Toledo a través de las redes sociales y otros canales de marketing. Es responsable de la venta, el diseño, la ejecución y la gestión de las instalaciones paisajísticas de Wild Toledo. Este puesto promueve y crea paisajes nativos ecológicamente diversos y estéticamente agradables para una amplia gama de clientes, incluyendo propietarios de viviendas y propiedades comerciales. Depende del Coordinador de Wild Toledo.
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El Estado de Ohio es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades de empleo y no discrimina por motivos de raza, color, religión, género, identidad o expresión de género, origen nacional (ascendencia), condición militar, discapacidad, edad (40 años o más), información genética, orientación sexual o condición de cuidador, a la hora de tomar decisiones relacionadas con el empleo de una persona. Obtenga información adicional.El Estado de Ohio cumple con los requisitos de acceso de la Ley Americana de Discapacidades (ADA) y la normativa de empleo. Si tiene una discapacidad y necesita un ajuste razonable para participar en el portal web Careers.Ohio.Gov, envíe un correo electrónico a [email protected].