Como cambia la gente

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Es autor de Instrumentos en manos de los redentores; Guerra de palabras: Getting to the Heart of Our Communication Struggles; Age of Opportunity: Una guía bíblica para la crianza de los adolescentes; Lost in the Middle: Midlife and the Grace of God; How People Change (coautor); Relationships: A Mess Worth Making (coautor); A Quest for More: Vivir para algo más grande que tú; Más blanco que la nieve: Meditaciones sobre el pecado y la misericordia; Un refugio en tiempos de tormenta: Meditaciones sobre Dios y los problemas; Broken Down House: Vivir de forma productiva en un mundo en mal estado y, más recientemente, ¿Qué esperabas? Redimiendo las realidades del matrimonio.

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Engañosamente sencillo en su prosa, Cómo cambia la gente es un libro revolucionario y provocador para todos los que se han sentido atrapados por sus propios deseos. Paul David Tripp y Timothy S. Lane colaboran para exponer los problemas del corazón que están en juego y ayudar a las personas a realizar un cambio real y duradero. Estas respuestas, afirman los autores, se encuentran en la apropiación de la plenitud de la gracia y la libertad de Jesu

Engañosamente sencillo en su prosa, Cómo cambia la gente es un libro revolucionario y provocador para todos los que se han sentido atrapados por sus propios deseos. Paul David Tripp y Timothy S. Lane colaboran para exponer los problemas del corazón que están en juego y ayudar a las personas a realizar un cambio real y duradero. Estas respuestas, afirman los autores, se encuentran en la apropiación de la plenitud de la gracia y la libertad de Jesús en nuevas formas que ofrecen radicalmente más esperanza que los modelos convencionales.

Es el elefante tácito en la habitación: ¿por qué los cristianos profesantes no son, en general, diferentes de los no cristianos? A menudo luchamos y fracasamos en los mismos pecados, tenemos las mismas tasas de divorcio y, en general, no destacamos por ser más amables o cariñosos que los devotos seguidores de otras religiones… a pesar de nuestra teología de que hemos «nacido de nuevo». Pregunte a muchos, incluidos los pastores, la pregunta, y la respuesta a menudo se reduce a alguna variante de «no se están esforzando lo suficiente» o «no son…».

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A menudo en la vida, usted puede encontrarse tratando de ayudar a otras personas a cambiar. Ya sea que actúe como mentor, padre o cónyuge bien intencionado, usted espera ejercer una influencia positiva y ayudar a alguien a alcanzar sus metas. ¿Cuál es la mejor manera de hacerlo?

Si quiere influir en el comportamiento de otras personas, necesita desarrollar la confianza. El núcleo de la confianza en las interacciones persuasivas es la autenticidad, es decir, el grado en que la gente piensa que la cara pública que has adoptado se ajusta a lo que realmente eres por dentro. Cuando la gente siente que les dices cosas en las que realmente crees, es menos probable que se muestren escépticos en sus interacciones contigo.

Por tanto, tienes que verte como te ven los demás. ¿Cómo percibe la gente tus motivaciones? El cambio de comportamiento es bastante difícil de lograr cuando la gente está dispuesta a participar en el proceso. Cuando tienen motivos para rehuirlo porque les preocupan tus motivos, entonces has hecho que las cosas sean aún más difíciles para ti.

Si quieres que los demás cambien, empieza por ti mismo y asegúrate de que las cosas que quieres que cambien de ellos son cosas que tú mismo haces efectivamente. «Haz lo que digo y no lo que hago» no es una fórmula de éxito. Pero es sólo el primer paso.

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Pero el cambio implica mucho más que una fórmula bíblica: verás cómo Dios actúa para convertirte en la persona que fuiste creado para ser. Esa relación poderosa, amorosa y redentora está en el corazón de todo cambio positivo que experimentes.

Un corazón cambiado es la brillante promesa del evangelio, pero muchos de nosotros nos preguntamos si alguna vez veremos un cambio duradero echar raíces en nuestras vidas. Cuando la Biblia habla del don de un corazón nuevo, no se refiere a un corazón que se perfecciona inmediatamente, sino a un corazón capaz de ser cambiado. La obra de Jesús en la cruz se dirige a nuestros corazones, a nuestros deseos y motivaciones principales, y cuando nuestros corazones cambian, nuestro comportamiento cambia.

Cómo cambian las personas apunta a la raíz de una persona: el corazón. Cuando nuestros deseos y motivaciones centrales cambian, sólo entonces el comportamiento sigue. Utilizando un modelo bíblico de Calor, Espinas, Cruz y Fruto, Paul David Tripp y Timothy S. Lane revelan cómo es posible un cambio duradero.

Timothy S. Lane, MDiv, DMin, es un ministro de la Iglesia Presbiteriana en América (PCA) con más de 30 años de experiencia en el ministerio pastoral, asesoramiento, enseñanza y liderazgo ejecutivo. Es autor de varios minilibros y coautor de los libros How People Change y Relationships: A Mess Worth Making y los planes de estudio Change and Your Relationships, How People Change y Instruments in the Redeemer’s Hands. Tim da conferencias a nivel internacional, asesora a las iglesias y escribe sobre la importancia del cuidado pastoral.